Il vero problema sta nell’incapacità di alcuni leader di rendersi conto che sono proprio i loro modi a minare le relazioni e il buon funzionamento del gruppo e, spesso, nell’abitudine malsana di vedere le colpe e le inefficienze esclusivamente negli altri. In questa puntata vediamo insieme i 5 profili più comuni di leadership tossica e come sopravvivere a un capo di questo tipo.